مدیریت منابع انسانی دیجیتال

معرفی کتاب مدیریت منابع انسانی دیجیتال

مدیریت منابع انسانی دیجیتال به سراغ یکی از مهم‌ترین تغییرات دنیای کار در عصر جدید می‌رود: جایی که فناوری، داده و هوش دیجیتال شیوه‌های سنتی استخدام، نگهداشت و توسعه نیروی انسانی را دگرگون کرده‌اند. این کتاب تلاش می‌کند نشان دهد منابع انسانی در سازمان‌های امروز دیگر فقط به فرآیندهای اداری محدود نیست و باید با ابزارها، پلتفرم‌ها و نگاه داده‌محور به‌روزرسانی شود. نویسنده در این اثر درباره چالش‌ها و فرصت‌های تحول دیجیتال در منابع انسانی صحبت می‌کند؛ از جذب و ارزیابی تا آموزش، عملکرد، تجربه کارمند و تصمیم‌گیری مدیریتی. لحن کتاب، کاربردی و تحلیلی است و برای کسانی نوشته شده که می‌خواهند بفهمند HR در سازمان‌های مدرن چگونه از یک واحد اجرایی به یک نقش استراتژیک تبدیل می‌شود. اگر به مدیریت، منابع انسانی، فناوری در کسب‌وکار و آینده کار علاقه دارید، این کتاب می‌تواند تصویری روشن از مسیر دیجیتالی‌شدن سازمان‌ها پیش چشم شما بگذارد. متن کتاب برای مدیران، کارشناسان منابع انسانی، دانشجویان مدیریت و هر کسی که می‌خواهد با زبان امروز درباره نیروی انسانی فکر کند، خواندنی و مفید است.